葡萄很甜，但皮兒特別酸，酸得顧若妍直皺眉頭。

楚蔓可笑得直捂肚子，“知道我為什么剝皮吃了吧？哈哈哈......”

恩寧也被她們逗笑，用濕巾擦拭白皙的手指，慢聲開口，“清者自清，人云亦云的人，不留也罷！我的公司不用那些意志不堅(jiān)，沒有眼界的人?！?

擇人而用，恩寧是和楚黎川學(xué)習(xí)的。

楚氏集團(tuán)能一路做大，成為企業(yè)的龍頭，打造成首屈一指的千億帝國(guó)，楚黎川有經(jīng)商頭腦，善辨商機(jī)，只是一方面。

最最主要的是懂得用人。

那些搖擺不定，意志不堅(jiān)定，容易人云亦云，被別人一兩句抱怨就能影響心境，總是抱著對(duì)公司不信任想法的人，留著就是一條臭魚毀一鍋湯。

充滿正能量，上下一心，專注工作的人，才是公司的中流砥柱，公司做大做強(qiáng)的中堅(jiān)力量。

公司剛開始時(shí)急于用人，只能光看學(xué)歷和能力，人品不是大惡之徒就好。

現(xiàn)在公司根基已經(jīng)穩(wěn)定，不是建立之初，想要持續(xù)做強(qiáng)，員工的人品和素質(zhì)尤為重要。

楚蔓可對(duì)恩寧豎起大拇指，“我們恩寧越來(lái)越像大老板了！什么叫老板，一個(gè)公司的最高統(tǒng)治者，豈能被員工牽著鼻子走？會(huì)失去威信的！要我說(shuō)，蔣菲就是太好拿捏！幾個(gè)實(shí)習(xí)生，還要她親自出面留人！要我的意思也是，愛干不干！現(xiàn)在有的是人擠破腦袋想進(jìn)我們公司?！?

“蔣菲卻說(shuō)，恩寧養(yǎng)傷不在公司，她連員工都留不住，恩寧回來(lái)，沒法交代！”

恩寧能理解蔣菲的心情。

她學(xué)歷不高，又沒有管理公司的經(jīng)驗(yàn)，總怕做不好老板助理的職責(zé)，怕給恩寧拖后腿。

恩寧這段時(shí)間都不在公司，蔣菲肩上責(zé)任越大，越小心翼翼。a